看護師の中でこのタイプの割合
看護師全体の約9%。救急・ICU・手術室に集中している。
このタイプの本質分析
CSRTは「今この瞬間」に全力を注ぐ現場の即応者だ。計画や書類より、目の前の状況に体が先に反応する。このタイプの真価は、他の人が固まる瞬間に発揮される。アドレナリンが出ると頭が冴え、複数の問題を同時並行で処理できる。平和な日常業務では物足りなさを感じるが、それはこのタイプが「緊急時に最適化された脳」を持っているからだ。
認知機能スタック
主機能
外的感覚(Se)— 現場の変化をリアルタイムで捉え即行動する
補助機能
論理的判断(Te)— 緊急時に冷静な判断を下す
第三機能
内的感情(Fi)— チームへの責任感が行動の原動力
劣等機能
内的直観(Ni)— 長期計画・書類業務が苦手
このタイプに似た有名人・キャラクター
- 1.急変・緊急時の即断即決が天才的
- 2.予期せぬ事態への対応力が異常に高い
- 3.チームの危機を察知して先回りできる
- 4.複数の問題を同時並行で処理できる
- 5.現場の空気を読んで動ける
- 1.記録・書類業務が壊滅的に苦手
- 2.長期的な計画立案が不得意
- 3.「なぜそうしたか」の説明が後回しになりがち
- 4.落ち着いた環境では物足りなさを感じる
状況を見ながら優先順位を随時更新。マニュアルより現場判断を重視。チームの動きを見て自然とフォローに入る。記録は後でまとめて書く(よく怒られる)。
変化のない単調な業務・過度な書類仕事・融通の利かない上司。「なんでこんな細かいことで…」と思いながら書類を書いている。
短く・素早く・的確。緊急時は特に頼りになる存在として認識される。「とりあえずやってみましょう」が口癖。
チームでの役割
緊急時の先頭打者。チームが混乱したとき、最初に体が動く存在。平時は少し浮いて見えるが、いざというときの頼もしさは別格。
職場での特徴
「今日は急変なかったね」と言われると少し寂しい
マニュアルより現場判断を優先して後で怒られる
記録が溜まっていても急変対応は完璧
緊急時に一番頼りにされる存在になっている
戦場の天使型(クリミア戦争・災害現場で活躍するタイプ)
書類仕事が苦手なのは怠けてるんじゃなくて、頭が「動くこと」に最適化されてるから。
「今日は急変なかったね」と言われると少し寂しい気持ちになる(でも口には出さない)。
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